あなたの職場は大丈夫?過重労働相談の専用ダイヤルを開設します

2020年10月1日

11月は「過重労働解消キャンペーン」月間です。 11月1日(日)は 専用ダイヤル0120‐794‐713(フリーダイヤル なくしましょう 長い残業) を設け、過重労働や賃金不払残業に関する相談や情報提供をお受けします ( […]

「山形ゼロ災3か月運動・2020」を10月から実施  ~ 運動参加事業場を募集中 ~

2020年9月1日

誰もが安心して安全で健康に働くことができる社会を目指し、労働災害のない社会の実現に向け、経営トップが労働者の安全と健康の確保を自らの問題と再認識して「安全衛生に関する宣言」を行い、自主的な労働災害防止活動の促進を図る、事 […]

「業務改善助成金」のご案内

2020年8月3日

『業務改善助成金』は、中小企業・小規模事業主の生産性向上を支援することで、「事業場内最低賃金(事業場内で最も低い賃金)」の引上げを図るための制度です。 助成金の概要 生産性向上のための設備投資(機械設備、POSシステム等 […]

中小企業事業主のみなさま 人材確保・育成に向け 両立支援等助成金(女性活躍加速化コース)をご活用ください!

2020年7月1日

女性活躍推進法が改正され、新たに101人以上300人以下の労働者を雇用する事業主 については、令和4年4月1日から一般事業主行動計画の策定が義務化されます。 本助成金を活用し、自社の女性の活躍推進にお取り組みください。 […]

2020年6月1日より、職場におけるハラスメント防止対策が強化されます!

2020年5月1日

労働施策総合推進法及び男女雇用機会均等法などの指針等が改正され、特に、職場のパワーハラスメント防止措置が事業主の義務となり(中小企業への適用は令和4年4月1日からとなります)、併せて、セクシュアルハラスメント、妊娠・出産 […]

「職場のハラスメント対策等説明会」を開催します!

2020年1月6日

令和2年2月に山形、庄内、置賜の3会場で開催します。 パワーハラスメント対策や女性活躍推進法に基づく行動計画策定等について、ご説明いたします。 ぜひご参加ください。 【開催日時・場所】 日 時 定 員 会 場 庄内 令和 […]

「やまがた子育て・介護応援いきいき企業」奨励金制度の御案内

2019年11月1日

県では、「女性の活躍推進」や「家庭と仕事の両立支援」などに積極的に取り組んでいる企業等を「やまがた子育て・介護応援いきいき企業」として認定し、その登録・認定企業に対し、女性を管理職に登用した場合や男性が育児休業を取得した […]