就職した際に、労働条件をはっきり示してもらえないときは

2024年4月25日

Q. 採用された際、「労働条件が記載された書面がほしい」と依頼したのですがもらえませんでした。給与や労働時間などがはっきりしないため不安です。 A. 労働者が使用者の指揮命令の下で働き、賃金をもらうという約束のことを労働 […]

やまがたスマイル企業認定制度

2024年4月25日

「やまがたスマイル企業認定制度」は「ワーク・ライフ・バランス」や「女性の活躍」などに積極的に取り組んでいる企業等を県が認定する制度です。 認定企業は、会社ホームページや名刺等で認定マークが使用できるほか、県のホームページ […]

7月1日~7日は「全国安全週間」みんなで職場を再点検

2024年4月25日

令和6年度のスローガンは 危険に気付くあなたの目 そして摘み取る危険の芽 みんなで築く職場の安全です。 昭和3年以来、一度も中断することなく続けられてきた「全国安全週間」は今年で97回目となります。 6月は「全国安全週間 […]

「山形働き方改革推進支援センター」のご案内

2024年4月25日

厚生労働省では中小企業・小規模事業者の皆様の働き方改革を推進するため、各都道府県に「働き方改革推進支援センター」(委託事業)を設置し、労務管理の専門家が無料で、時間外労働の上限規制や同一労働同一賃金、賃上げへの対応やその […]

BCPセミナー(5/24山形市、第1部はオンライン併用)

2024年4月25日

事業継続計画(BCP)は、災害時等の非常事態における「業務の停止・被害」を最小限に抑え、事業を継続するために欠かせない計画です。 サイバー、自然災害、感染症などのリスクに備えるために考えておくべきことをご説明するほか、山 […]

Web講座「社会人のためのデータサイエンス入門」

2024年4月25日

令和6年6月11日(火)開講 受講料無料・1回あたり約10分 総務省統計局では、統計リテラシー向上の取組として、“データサイエンス”力の高い人材育成のため、データサイエンス・オンライン講座を開講いたします。 本講座は、社 […]

「やまがたイクボス同盟」に、新たに1組織が加盟しました!

2024年4月25日

この度、「やまがたイクボス同盟」に1組織が加盟しました。(令和6年3月31日現在) 【加盟組織】市町村別、五十音順 ●株式会社山形機工(河北町) 加盟は随時受け付けておりますので、積極的な御応募をお待ちしております。 「 […]

再就職を希望している方を対象とした職業訓練のご案内

2024年4月25日

山形県では再就職を希望する方々のために職業訓練を実施しています。就職に向けたスキルアップの手段として、ぜひご活用ください。 ■対象者 再就職したい方でハローワークに求職申し込みをされている方。 ※この職業訓練を受講するた […]

アビリンピックやまがた2024(7/4山形市)

2024年4月25日

障がい者が職業技能を競い合うことで、職業能力の向上を図るとともに、障がい者雇用に対する理解促進を図ることを目的として「アビリンピックやまがた2024」を7月4日(木)に山形ビッグウイングで開催します。今年11月に愛知県で […]

障がい者職業訓練の訓練受託先事業主と訓練受講生を募集します

2024年4月25日

県立職業能力開発校では、障がいのある方を対象にした就職のための職業訓練(委託訓練)を実施しております。 以下の訓練コースについて実施を予定しており、訓練を受託してくださる事業主及び訓練受講生を募集します。 ①パソコン基礎 […]

山形県賃金向上推進事業支援金のお知らせ

2024年4月17日

県では、女性非正規雇用労働者の賃金引上げ及び正社員転換を行った事業者に対し支援金を支給します。 賃 金 ア ッ プ コ ース 女性非正規雇用労働者の所定内労働時間1時間当たりの賃金を50円以上増額改定  ◎チラシはこちら […]

職場環境改善アドバイザーを無料派遣いたします!

2024年4月17日

山形県では、職場環境の改善、労働者の処遇改善に取り組まれている事業者さまに、「職場環境改善アドバイザー」を派遣する事業を実施いたします。 労働・社会保険専門の社会保険労務士がアドバイザーとして事業所を訪問し、「働き方」に […]

山形県パートナーシップ宣誓制度について

2024年4月17日

山形県では、すべての県民が性別に関わりなく個人として尊重され、社会や地域において個性や能力を十分に発揮できる社会の実現を目指し、「山形県パートナーシップ宣誓制度」を開始しました。 本制度は、性的マイノリティのカップル※が […]

男性相談窓口「男性ほっとライン」

2024年4月17日

  名  称    男性ほっとライン   相談担当       社会福祉法人山形いのちの電話に委託して実施しています。       男性相談員が対応します。   相 談 日      毎月第1、第2、第3水曜日(年末年始 […]

「やまがた21人財バンク」をご利用ください!

2024年4月12日

山形で働こう! 山形県の匿名スカウト  就職支援事業 山形県にUターンIターンして就職したい方、及び山形県内在住の退職された方と山形県内の求人企業とのマッチングを支援します。ホームページに求職者のプロフィール又は企業の求 […]

就活サポートセミナー(精神・発達障がいのある方向け)

2024年4月12日

精神・発達障がいのある方が就職活動を進める上で、悩みや疑問を解決するための手がかりを見つけていただくセミナーです。 多くの方が参加しやすいよう、一部の回では、「ハローワークやまがた」にて実施するほか、オンラインでの参加が […]

「山形県障がい者雇用優良事業主認定制度」認定事業主募集中!

2024年4月12日

「山形県障がい者雇用優良事業主認定制度」認定事業主を募集中です。 認定を受けると、シンボルマークを会社案内や名刺等に使用できるほか、県がホームページ等を通じて企業名や取組み内容などを紹介しますので、企業イメージ向上が期待 […]

令和5年山形県労働条件等実態調査結果について

2024年4月10日

山形県では、県内の民間事業所における労働者の労働条件等の現状を把握し、今後の労働行政運営の基礎資料を得ることを目的として、「労働条件等実態調査」を毎年実施しています。 調査結果を以下に掲載しますのでご覧ください。(PDF […]

STOP!熱中症クールワークキャンペーン

2024年4月5日

厚生労働省では、職場での熱中症対策をより一層推進させるため、労働災害防止団体等と連携し「STOP!熱中症クールワークキャンペーン」を5月から9月まで実施します。 熱中症予防に関する様々な情報提供を行うための専用サイトを開 […]

労働者1,000人超企業は男性育休取得状況の公表が義務です!

2024年4月5日

労働者が1,000人を超える企業は、事業年度終了後3ケ月以内に「男性の育児休業等取得率」を公表してください  PDFが開きます 育児・介護休業法に基づき、労働者数1,000人を超える企業の事業主は、雇用する男性労働者の育 […]