女性活躍推進法 – WEB労働やまがた

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令和２年２月に山形、庄内、置賜の３会場で開催します。パワーハラスメント対策や女性活躍推進法に基づく行動計画策定等について、ご説明いたします。ぜひご参加ください。【開催日時・場所】日　時定　員会　場庄内令和 […]

女性の活躍推進に関する取組の実施状況等が優良な事業主は、女性活躍推進法に基づき都道府県労働局への申請により、厚生労働大臣の認定を受けることができます。認定を受けた企業は、都道府県労働局や厚生労働省ホームページに掲載され […]

少子高齢化・労働人口が減少する中、人手不足が深刻になっています。人手不足対策には、子育て・介護といった事情のある女性や高齢者の就業率向上が欠かせません。女性や高齢者が働きやすい職場づくりを目指してみませんか。県では […]

厚生労働省委託事業として、「女性活躍推進に関する説明会」が山形県内では下記のとおり開催されます。女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画の策定・届出等や「えるぼし」認定取得などへの取組方法について専門家が説明する他、個 […]

県では、人材確保や企業力強化の経営戦略として、企業内での女性活躍を進める意義や実践のヒントを学ぶセミナーを初開催いたします。女性視点の考え方や発想が経営や事業展開に活かされることで、優秀な人材の確保や、消費者ニーズをと […]

＜両立支援等助成金（女性活躍加速化コース）の概要＞女性活躍推進法に基づき、自社の女性の活躍に関する「数値目標」、数値目標の達成に向けた「取組目標」（下記「一般事業主行動計画とは」の中でいう「取組内容」）を盛り込んだ「一 […]

女性活躍推進法に基づく自社の「女性の活躍に関する情報公表」はお済みですか？～公表後も、おおむね年に1回以上、情報の数値更新が必要です～ ●常時雇用する労働者数が301人以上の事業主については、女性活躍推進法により、平成 […]